Die DISTB-N-1001
Die erste Tiefen-Zertifizierung von Arbeitgebern in der Steuerberatungsbranche, die beide Seiten stärkt und nachweislich wirkt...
Standard des Deutschen Instituts für Steuerberatungsberufe (DIStB)
 
															 
															 
															Für den sicheren Wechsel & die passgenaue Einstellung
 
											Fairness, Transparent & Sicherheit
Vorteile auf beiden Seiten im Personalmarkt
Die DISTB-N-1001 ist die erste Norm des Deutschen Instituts für Steuerberater (DISTB), die Arbeitgeber in der Steuerberatungsbranche umfassend prüft, zertifiziert und verifiziert. Diese verifizierten Arbeitgeberprofile werden online zur Einsicht bereitgestellt, was sie zu einem Gamechanger für die gesamte Branche macht. Sie dient als neutrales Bindeglied zwischen mittelständischen Steuerberatungen und potenziellen Arbeitnehmern. Für Kanzleien bedeutet das eine fundierte Analyse der wichtigsten Aspekte ihrer Arbeitgeberqualitäten und konkrete Handlungsempfehlungen zur strukturierten Weiterentwicklung, wobei die grundsätzliche Erfüllung des Basis-Standards vor der Zertifizierung kostenlos vorab geprüft wird. Für Arbeitnehmer ist das DISTB-Zertifikat ein entscheidender Vertrauensfaktor. Im Gegensatz zu vielen oberflächlichen Siegeln bietet es durch ein detailliertes Kanzleiprofil authentische Einblicke in den Arbeitsalltag und die Prüfungsergebnisse. So können sie in einem immer umkämpfteren Arbeitsmarkt fundierte Entscheidungen treffen. In einem Personalmarketing-Markt, in dem sich Kanzleien oft nur schwer voneinander unterscheiden lassen und viele Botschaften gleich klingen, verschafft Ihnen die DISTB-N-1001 einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil. Sie profitieren von einer Außendarstellung, die echte Glaubwürdigkeit schafft und Ihnen hilft, die besten Köpfe für Ihre Kanzlei zu gewinnen, indem sie Vertrauen, Sichtbarkeit und Authentizität in den Vordergrund stellt.
Für Steuerberatungen
- Fundierte Entwicklung: Erhalten Sie eine tiefe Analyse Ihrer Arbeitgeberqualitäten mit konkreten Handlungsempfehlungen und einer kostenlosen Vorprüfung.
- Wettbewerbsvorteil & Sichtbarkeit: Heben Sie sich im Personalmarkt ab, steigern Sie Ihre Sichtbarkeit und gewinnen Sie einen entscheidenden Vorteil.
- Vertrauen & Authentizität: Bauen Sie Glaubwürdigkeit durch ein Zertifikat und authentische Einblicke auf.
- Top-Talente gewinnen: Ziehen Sie gezielt die besten Fachkräfte an.
Für Fachkräfte
- Vertrauenswürdige Arbeitgeberwahl: Das Zertifikat ist ein verlässliches Signal für einen guten Arbeitgeber.
- Authentische Einblicke: Erhalten Sie reale Einblicke in den Arbeitsalltag und die Prüfergebnisse.
- Fundierte Entscheidung: Treffen Sie sichere und informierte Entscheidungen bei Ihrer Jobsuche.
- Top-Talente gewinnen: Ziehen Sie gezielt Neutrales Bindeglied: Profitieren Sie von Transparenz zwischen Ihnen und potenziellen Arbeitgebern.besten Fachkräfte an.
Die aktuelle Herausforderungen meistern
In einem immer wettbewerbsintensiveren Personalmarkt beweisen, weshalb Menschen gerne bei Ihnen arbeiten
Der Steuerberatungsmarkt boomt, doch der steigende Bedarf an Steuerexperten trifft auf einen oft kleinen und intransparenten Personalmarkt. Kanzleien kämpfen mit einem Dschungel an Dienstleistern, während Arbeitnehmer von gleichen Stelleninseraten überflutet werden, was die Differenzierung erschwert. Unsere über 800 Interviews zeigen, dass loyale Steuerfachleute oft keine Erfahrung mit verschiedenen Kanzlei-Typen haben. Das führt zu gravierenden Folgen für beide Seiten: Fehlbesetzungen verursachen Unruhe in Kanzleien, und Jobwechsel können den Lebenslauf für Arbeitnehmer unattraktiv machen.
Genau hier bietet die DISTB-N-1001 die Lösung. Sie schafft ein Fundament für authentische und faktengestützte Kommunikation, reduziert Fehlbesetzungen und schützt Steuerfachleute vor Fehlentscheidungen. Erfahrene Prüfer begleiten Kanzleien durch den Zertifizierungsprozess. Arbeitnehmer können Zugriff auf die Prüfungsergebnisse anfragen, um ihren Wechsel fundiert abzusichern. Die DISTB-N-1001 sorgt für die nötige Transparenz und fördert nachhaltig erfolgreiche Arbeitsbeziehungen.
Detaillierte und sorgfältige PPrüfung
Eine detaillierte Prüfung Ihrer Kanzlei auf die Faktoren, die für Steuerfachleute entscheidungsrelevant sind
Die DISTB-N-1001 prüft Kanzleien in einem weitesgehend digitalisierten Prüfungsprozess in den folgenden Bereichen und stellt die Prüfungsergebnisse auf der Plattform kanzlei-karriere.de angemeldeten Steuerfachleuten zur Verfügung. Nur diese haben Einsicht in die Prüfungsergebnisse. Den Zugriff auf diesen Bereich geben wir nur nach vorheriger Validierung der Person. Damit haben wir einen geschützten Bereich geschaffen, in dem Kanzleien direkt, ehrlich und authentisch den richtigen Personen Einblick in das Miteinander geben können.
Auszug aus dem Prüfungsprozess
- Klassifizierung der Kanzlei nach DIStB Kanzlei-Typologie
- Image der Kanzlei
- Arbeitsatmosphäre
- Interne Kommunikation
- Team-Zusammenhalt
- Vorgesetzten-Verhalten
- Work-Life-Balance
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Arbeitszeitflexibilität & Homeoffice
- Ausstattung von Kanzlei & Arbeitsplatz
- Arbeitsweise (Digitalisierung & Arbeitsorganisation)
- Einarbeitungsprozess (Onboarding neuer Mitarbeiter)
- Weiterbildung & Karriere-Möglichkeiten
- Mandanten & Fachliches
- Verbesserungspotenziale
Der Prüfungskatalog der DISTB-N-1001 wird jährlich auf Aktualität geprüft und angepasst. Eine Zertifizierung ist für 24 Monate gültig, sodass unsere Partnerkanzleien ausreichend Zeit haben an sich zu arbeiten. Die Prüfungshistorie wird verifizierten Steuerfachleuten ebenfalls bereit gestellt, sodass aktuelle Entwicklungen in der Kanzlei nachvollziehbar und sichtbar werden. Geprüfte und zertifizierte Kanzleien tragen als Einzige unser Prüfsiegel und haben ein dediziertes Profil auf dem Portal www.kanzlei-karriere.de.
Strukturiert, Virtuell aber immer Persönlich
So einfach läuft die Zertifizierung und der Livegang auf unserem Portal ab
- Sie stellen eine Anfrage über diese Seite.
- Wir führen ein telefonisches Pre-Profiling und eine Eingangsprüfung durch. Dazu kontaktiert Sie einer unserer netten und freundlichen Mitarbeiter.
- Wenn sich Ihre Kanzlei qualifiziert senden wir Ihnen detaillierte Informationen in Video-Form für Ihr Partnermeeting zu.
- Wenn Sie und alle anderen Beteiligten grundsätzlich von unserem Ansatz überzeugt sind, vereinbaren Sie ein Beratungsgespräch in dem wir Ihnen ein konkretes Angebot für die Zertifizierung unterbreiten.
- Wenn Sie das Angebot angenommen haben, starten wir mit dem digitalen Profiling-Prozess.
- Ist dieser abgeschlossen. werten wir die Ergebnisse aus. Und vereinbaren dann Video-Interviews mit Ihnen und Mitarbeitern. In diesen verifizieren wir die Ergebnisse des digitalen Profilings.
- Ist die Zertifizierung abgeschlossen erhalten Sie eine Auswertung.
- Im Anschluss wird in unserem Portal Ihr Kanzleiprofil eingerichtet und in die regionale Sichtbarkeit gebracht. Ab diesem Zeitpunkt stellen wir Steuerfachleuten, die unseren Concierge-Service nutzen, Ihre Kanzlei als potenziellen Arbeitgeber vor und vermitteln Möglichkeiten für Bewerbungsgespräche.
- Zusätzlich werden Sie in der Plattform für Steuerexperten sichtbar. In einem geschützten Bereich der Kanzleiprofile können Interessen detaillierte und authentische Informationen über Ihre Kanzlei abrufen. Diese Personen sind immer verifizierte Steuerexperten.
